سبد سفارش شما خالی است!

اصلی‌ترین مولفه در پیکرة سازمان، انسان است. هرچند چگونگی اخذ تصمیمات در حوزة رفتار انسانی به مقتضیات ویژه و انحصاری هر مدیر بازمی‌گردد که در قالب و چارچوب آن شرایط زمانی عمل نموده است، اما چرایی و اصول علمی ناظر بر اقدامات مدیران تقریبا یکسان است. بنابراین بهره‌مندی از تجارب مدیریت سایر مدیران برای حل مساله‌های مشابه، نوعی روش آموزشی ضروری و کارآمد به حساب می‌آید. تجارتی که در این مجموعه عرضه گردیده، بیش‌تر معطوف به موضوع رفتاری سازمانی است. در هر فصل ضمن طرح مبانی نظری و تئوری‌های مرتبط با یک موضوع، به توصیف موفقیت تجربه پرداخته شده و سپس بر مبنای آنها توصیه‌های کاربردی عرضه خواهد شد. برخی از این موضوع‌ها عبارت‌اند از: انگیزش، استرس، رضایت شغلی، رهبری، فرهنگ و جوسازمانی، کارآفرینی، مذاکره، و مبانی نظری و مستند تجربی مدیریت فرآیند.