سبد سفارش شما خالی است!

شرکت‌هایی که سیاست خوش‌رفتاری و برخورد مناسب را در پیش می‌گیرند، کارمندان خود را کم‌تر از دست می‌دهند و در نتیجه هزینه کم‌تری برای استخدام کارمندان جدید متحمل می‌شوند؛ ضمن آن که کارآیی بیش‌تری دارند. در دنیای امروز که ارتباطات اجتماعی بسیار اهمیت دارد، انسان‌ها و حتی شرکت‌های تجاری، که به رقابت سالم اعتقاد دارند، رابطه‌هایی را بر اساس خوش‌رفتاری شکل می‌دهند که برای آنها و دیگران فرصت‌های بزرگ‌تری را در زندگی شخصی و اجتماعی ایجاد می‌کند. نویسندگان این کتاب با بیان مثال‌های واقعی زندگی شخصی و کاری خود، سعی دارند تاثیر خوش‌رفتاری را در عرصه‌های مختلف زندگی به مخاطبان نشان دهند. افزون بر آن با عرضة یک برنامة عملی به مخاطبان کمک می‌کنند تا فضایی مثبت را در زندگی و کارشان ایجاد کنند. آنها با مطرح ساختن مجموعه‌ای از جمله‌های انگیزشی و پیشنهادها به مخاطبان نشان می‌دهند که چگونه می‌توانند شغلشان را توسعه دهند و زندگی‌شان را متحول سازند.