سبد سفارش شما خالی است!

بدون شک جذب نیرو یکی از مشکل‌ترین و در نوع خود پیچیده‌ترین کارها در مجموعه‌های دانشجویی است. کادرسازی، سپردن سکان مجموعه به نسل بعد خود، یارگیری در میان توده‌های مختلف دانشجویان و احتمالا شبکه‌سازی از مهم‌ترین علل تشکل برای جذب نیروست، اما در این میان سؤالاتی مطرح است و آن اینکه چگونه می‌توان سلایق و دیدگاه دانشجویان را برای حضور در تشکل‌ها قانع کرد؟ چگونه می‌توان یک جزو پایدار ایجاد نمود و تا کجا می‌توان از خود انعطاف به خرج داد و... . در این کتاب، تلاش بر آن است تا به این سؤالات در حوزه جذب و مخاطب‌شناسی برای تشکل‌های دانشجویی پاسخ داده شود .