سبد سفارش شما خالی است!

کتاب حاضر دربارة بهره‌وری و فواید آن در سازمان نوشته شده است. در این راستا نخست تاریخچه، انواع و سطوح بهره‌وری بیان و سپس جایگاه مهندسی انسانی ـ علمی در بهره‌وری با توضیح تاریخچة «ارگونومی» و چگونگی اجرای آن بررسی شده است. آنگاه رابطة بهره‌وری با انگیزش تبیین و مشکلات سازمان‌ها در ارتقای بهره‌وری از بعد نیروی انسانی مطرح و راهکارهایی برای بهبود کیفیت در بهره‌وری پیشنهاد شده است. در پایان دستاوردهای حاصل از بهره‌وری معرفی شده است.