سازمان آموزشی یادگیرنده: با تاکید بر آموزههای اسلامی
یادگیری سازمانی / یادگیری سازمانی - جنبههای مذهبی - اسلام
سازمان یادگیرنده، سازمانی است که در طول زمان میآموزد و عملکردهایش را متحول میکند و کارکرد خود را از طریق آگاه شدن و درک بهتر بهبود بخشیده و اصلاح میکند. چنین سازمانی شرایط تحقق یادگیری سازمانی را در خود پدید میآورد. در این سازمان، همه افراد درگیر شناسایی و حل مسأله هستند و سازمان به این وسیله میتواند تجربههای جدیدی بیاموزد و امور را بهبود بخشد. در کتاب حاضر با بررسی مؤلفههای سازمان یادگیرنده، به بازتعریف محتوایی آنها با توجه به آموزههای اسلامی پرداخته شده و پیشنهاداتی در جهت بکارگیری مفهوم سازمان یادگیرنده مبتنی بر آموزههای اسلامی، در سازمانهای آموزشی ارائه شده است.