سبد سفارش شما خالی است!

مبحث((درک و انگیزش تغییر)) در این کتاب طی هفت فصل از منظر روان‌شناختی بررسی و تبیین می‌شود .مولف در نگارش کتاب، از اصول و تئوری‌های((اریکسون)) در زمینه تفکر سیستمی، پژوهش‌های((پل واتزلاویک))، شیوه‌های درمان((فرانک فارلی)) و مدل‌سازی‌های((جان گراندر)) سود جسته است .مخاطبان کتاب را با این موضوعات مطالعه می‌کنند :((ارتباط، ابزار ایجاد تغییر))، ((در تعامل است که تغییر پدید می‌آید))، ((برانگیختن تغییر :اهرم‌ها))، ((سرشت تغییر :یک معما))، ((تغییر : بازسازی ساختار ذهنی از واقعیت))، ((روش‌های کهنه اندیشیدن را به دور افکنیم)) و ((هدایت تغییر، درمان کوتاه مدت و مدیریت :مرزهای ساختگی)) .در پایان کتاب ضمیمه‌ایی با عنوان((مکتب پالوآلتو)) (که روش‌های کتاب از آن الهام گرفته)) به چاپ رسیده است .