سبد سفارش شما خالی است!

مولفان در این کتاب که از صاحب نظران علم مدیریت هستند کوشیده‌اند; با طرح مفهومی جدید در مدیریت که آن را "مدیریت از راه ارزش‌ها "نام نهاده‌اند افقی نو برای حل مشکلات سازمانی بر روی مدیران بگشایند . در این کتاب به مدیران توصیه می‌شود که "پیروی از رفتار سازمان ارزش مدار را نه به عنوان یک گزینه فلسفی جذاب بلکه به عنوان یک ضرورت برای بقای سازمان خود مد نظر قرار دهند ."برای این منظور، چگونگی پیاده سازی "مدریرت از راه ارزش‌ها "در قالبی داستان گونه تشریح و فرآیند انجام آن در سه گام خلاصه بیان می‌شود که عبارت‌اند از : "شفاف سازی ماموریت، هدف و ارزش‌ها"، "نشاندن ماموریت و ارزش‌ها در جان و دل کارکنان "و "همسو کردن اقدامات روزمره با ماموریت و ارزش‌ها ."