مبانی مدیریت دانش در سازمانها
مدیریت دانش
در فضای کسب و کار جدید عوامل گوناگونی میتوانند برای شرکتها و سازمانها مزیت رقابتی ایجاد کنند. بسیاری از این عوامل از نظر استمرار و پایداری عمر کوتاهی دارند و شرکتها ناچارند همیشه در پی خلق پدیدههای جدیدی باشند در این میان نقش عامل دانش بسیار کلیدی و حیاتی است. به این معنی که اگر شرکتی بتوانند به این درجه از توسعهیافتگی برسد و دانش مورد نیاز را خود تولید نماید از نظر پایداری و ثبات در بهرهبرداری از مزیت رقابتی فاصلهای فراوان میان خود و دیگر رقبا ایجاد کند، دانش یک دارایی نامشهود است و مدیریت بر آن میتواند نقش کلیدی در حفظ برتری شرکت در فضای رقابتی ایجاد کند. کتاب حاضر از این منظر میتواند مورد استفاده مدیران و دانشپژوهان قرار گیرد.