مدیریت زمان در کارآمدی منابع انسانی
مدیریت زمان / نیروی انسانی - مدیریت / کارکنان - مدیریت زمان
در کتاب حاضر نگارنده به برخی از مهمترین مهارتهای دستیابی به مدیریت صحیح زمان متناسب با موقعیت سازمان که باعث افزایش اثربخشی سازمان میگردد، میپردازد. مدیریت و رهبری از ارکان سازمان و جامعه است و مدیران بهمنظور ایجاد یک سازمان سالم و یادگیرنده نیازمند آشنایی با مهارتهای نوین، پارادیم های توسعه منابع انسانی، استفاده از روش سیستمها برای تعیین تنگناها و چالشها و ارائه راهکارها در بخشهای مختلف هستند.