سبد سفارش شما خالی است!

کتاب پیش رو که در دو بخش (بخش اول: استعاره‌های سازمانی و بخش دوم: بیماری‌های مدیریتی) به رشته تحریر درآمده است براساس خصایص و ویژگی‌های مدیران نگارش شده است، به‌گونه‌ای که بتوانند ضعف‌ها و چالش‌های مدیریتی را شناسایی کنند و در رفع آن اقدام نمایند و بتوانند دانش و رضایتمندی خود را در جریان کار با زیردستان ارتقاء بخشند.