سبد سفارش شما خالی است!

در کتاب حاضر بیان می‌شود که نیروی انسانی نقش کلیدی در رشد و توسعه سازمان‌ها در محیط متغیر و چالشی امروز بر عهده دارد. جذب نیروهای مستعد و توانمند و حفظ آن‌ها در سازمان هرروز مشکل‌تر می‌شود. این چالش منجر به ایجاد فرایندهایی برای شناسایی، تشخیص و انتخاب درست افراد در سازمان‌ها شده است. نیروی انسانی متخصص و دانش‌مدار جزء دارایی‌های یک سازمان و به‌عنوان مهم‌ترین مزیت رقابتی و کمیاب‌ترین منبع در اقتصاد دانش‌محور امروز است.