سبد سفارش شما خالی است!

از دیرباز تاکنون توجه به انسان در دنیای سازمان و مدیریت همواره مورد توجه صاحب‌نظران مدیریت بوده است. این توجه روزه به روز افزایش یافته تا جایی که امروز در آغاز هزاره سوم نیروی انسانی را مشتریان اول سازمان‌ها نام نهاده‌اند. در عصر جدید ضرورت پاسخگویی به نیازهای اساسی کارکنان در اولویت اول قرار می‌گیرد. بنابراین داشتن دانش و مهارت‌های مربوط در رفتار سازمانی اهمیت زیادی دارد. هدف کتاب حاضر کمک به پرورش و توسعه مهارت‌های رفتاری لازم در فراگیران رشته مدیریت است.