مدیریت تغییر

مدیریت تغییر

کارآمدی سازمانی / تحول سازمانی - مدیریت

کتاب حاضر، هشتمین جلد از سری کتاب‌های جیبی «مدیریت» در مورد مدیریت تغییر در کاراست. این کتاب برای مدیرانی که خواهان ایجاد تغییرات مثبت در واحد یا سازمان هستند اطلاعات و تکنیک‌های مفیدی را ارائه می‌نماید و به فرآیند تغییر به‌عنوان یک راه‌حل و نه یک مشکل می‌نگرد. مؤلف به تبیین عناصر کلیدی فرآیند تغییر شامل مشکلات، تله‌ها، راه‌ حل‌ها و پیشنهادهایی که می‌تواند فرآیند تغییر را تسهیل نماید، می‌پردازد. این کتاب برای شرکایی فعال در کار و یا مدیرهای تازه‌کار است که باید نسبت به تغییر، اطلاعات بیشتری به دست آورند.

قیمت چاپ: 4,500 تومان
نویسنده:

نیل راسل‌جونز

ناشر:

فرنام

زبان:

فارسی

رده‌بندی دیویی:

658.406

سال چاپ:

1393

نوبت چاپ:

1

تعداد صفحات:

108

قطع کتاب:

بیاضی

نوع جلد:

شومیز

شابک:

9786009476640

محل نشر:

شیراز-فارس - فارس

نوع کتاب:

ترجمه