سبد سفارش شما خالی است!

در مدیریت‌های فرهنگی، محور، بهره‌گیری از ظرفیت‌های کامل نیروی انسانی است و مدیری موفق است که بتواند با به حرکت درآوردن انگیزه‌های فطری، انسانی و ایمانی نیروهای تحت امر خود، علاوه بر تحول فرهنگی در نیروی انسانی سازمان تحت مدیریت خویش، از این طریق اثربخشی فعالیت‌های فرهنگی را تعمیق بخشد. توسعه، افزایش توامان کیفیت و کمیت پدیده است و فرهنگ صحیح در نظام اسلامی، فرهنگی است که با مبانی اسلامی، منطق و عقل، همسان باشد و اگر چنین فرهنگی در جامعه تحقق یابد، آن جامعه به سمت رشد اقتصادی، رفاه، آزادی و قدرت سیاسی حرکت خواهد کرد. اما فرهنگ منحط، رشد اقتصادی و رفاه را به فساد و تباهی، و آزادی و دموکراسی را به هرج و مرج تبدیل خواهد کرد. نگارنده در این نوشتار، با مروری بر راهنمایی‌ها و انتظاراتی که حضرت امام (ره) و مقام معظم رهبری در حوزۀ فرهنگ مطرح نموده‌اند به تحلیل شرایط فرهنگی و مدیریت فرهنگی امروز جامعه می‌پردازد.