سبد سفارش شما خالی است!

در این کتاب مباحثی در باب هدایت سازمانی، رهبری و مدیریت سازمانی ذیل عنوان ((رهبری بصیر)) برای دانشجویان رشته‌های مدیریت فراهم آمده است .بخش نخست کتاب مشتمل است بر تعریف مفاهیم، خط مشی، اهداف و استراتژی‌های سازمانی و نقش رهبری بصیر در پیش‌برد سازمان .نگارنده، رهبری بصیر را نوعی ایده و تصور می‌داند که وضعیت آینده سازمان را با استفاده از امکانات مختلف و با توجه به زمان و مکان بهبود می‌بخشد .بخش دوم کتاب به فرآیند شکل‌گیری و نحوه عمل رهبری بصیر مربوط می‌شود .در این بخش نحوه حسابرسی، بررسی تحولات سازمان، بررسی مسائل کارکنان و نحوه هدایت سازمان ارزیابی می‌گردد .در بخش سوم، راه‌های تحقق بخشیدن رهبری بصیر، چگونگی رقابت با شرکت‌های مختلف و راه‌های توسعه سازمان بررسی شده است .