مهارتهای ارتباط شغلی و مدیریت کارآمد (نقش ارتباط در مدیریت)
ارتباط در مدیریت / مدیریت کارآمد
موضوع این کتاب، تبیین درمدیریت کارآمد و نقش ارتباط در مدیریت است. نگارنده در نوشتار خویش بر آن است تا پس از شرح معنی و اهمیت ارتباط، به توضیح مهارتهای ارتباط و بیان نقش این مهارتها در دستیابی به موفقیت از مدیریت، اعم از مدیریت سازمالی و مدیریت زندگی پرداخته و مباحثی پیرامون مدیریت زمان و کنترل استرس را مطرح نموده و مدلی برای ارزیابی توانمندیهای فردی را نیز عرضه نماید.