اصول سرپرستی در سازمان
مدیریت / سازمان / رهبری
یکی از مهمترین فعالیتها در زندگی اجتماعی امروز را میتوان سرپرستی دانست. در عصر امروز به یاری این فعالیت است که مأموریت و اهداف سازمانها تحقق مییابند و از منابع و امکانات موجود به طور بهینه بهرهبرداری میشود و توانای و استعداد انسان از قوه به فعل درمیآید. سرپرستان در انجام وظایف خود فرایندی را دنبال میکنند که شامل اجزایی چون برنامهریزی، سازماندهی، نظارت و کنترل، انگیزش، ارتباطات و رهبری است. در کتاب حاضر اصول سرپرستی در سازمان مورد مطالعه قرار گرفته است.