سبد سفارش شما خالی است!

به فرآیند استخراج و کشف همبستگی‌ها و الگوهای مفید از میان حجم زیادی از داده‌های خام که با استفاده از الگوریتم و سازوکارهای هوشمند انجام می‌گیرد، «دیتاماینینگ» یا «داده‌کاوی» می‌گویند. در این کتاب پس از بررسی عوامل و ویژگی‌های مؤثر بر اثربخشی نظام ارزشیابی عملکرد کارکنان، نحوه «به‌کارگیری دانش دیتا‌ماینینگ به منظور بهبود انتخاب پرسنل»، شرح داده می‌شود.