سبد سفارش شما خالی است!

کتاب حاضر، با هدف واکاوی چیستی و چگونگی شکل‌گیری استراتژی‌ها در شرکت‌های هلدینگ به‌ویژه در زمینه ارتباط با واحدهای تابعه سامان یافته است. تأکید کتاب بر رویکرد استراتژی‌های ظهورنده در زمینه سازمانی است و با به‌کارگیری رویکردی تحلیلی ضمن بررسی استراتژی‌های سطح شرکت بر استراتژی‌های سرپرستی متمرکز می‌شود. خواننده با مطالعه این کتاب ضمن آشنایی کلی با مفهوم استراتژی در سطح سازمان در شرکت‌های هلدینگ و انواع و مفاهیم آن، قادر خواهد بود استراتژی‌های سرپرستی در شرکت‌های هلدینگ و پایه‌های اصلی آن را تبیین کند و در ادامه روند مؤلفه‌های اصلی شکل‌گیری این استراتژی‌ها در شرکت‌های هلدینگ را تفسیر نماید.