سبد سفارش شما خالی است!

فرهنگ سازمانی، مجموعه‌ای از مفروضات اساسی است، که افراد سازمان، در رو‌به‌رو شدن با مسائل، انطباق با محیط و دستیابی به وحدت و انسجام داخلی، ایجاد، کشف و توسعه داده‌اند و درنتیجه به ‌عنوان روش صحیح ادراک، و تفکر و احساس به اعضای جدید انتقال می‌یابد. در این کتاب مبانی و اصول فرهنگ سازمانی در چارچوب مباحث «ابعاد فرهنگ سازمانی»، «نقش فرهنگ سازمانی در مدیریت سازمان»، «فرهنگ کارآفرینی»، «مراحل مدیریت بر فرهنگ سازمانی»، «سطوح اعتماد اجتماعی» و... بررسی می‌شود.