سبد سفارش شما خالی است!

در کتاب حاضر، مؤلف سعی در ارائه الگویی کلی و قالب‌هایی عملیاتی در مورد مدیریت دانش جهت استفاده در شرکت‌ها و سازمان‌ها دارد. مؤلف بیان می‌دارد که امروزه مدیریت دانش و ضرورت استقرار آن در سازمان‌ها، یکی از مباحث مهم است. یکی از ارکان مهم، کلیدی و زیرساختی در مدیریت دانش بحث مستندسازی دانش و تجربیات سازمانی و کارکنان هر سازمان است. سازمان‌های پیشرفته، زنده و پویا همواره متکی بر فعالیت‌های پژوهشی خودشان هستند. هر چه شمار و تنوع موضوعات موردپژوهش بیشتر باشد، حجم و میزان اطلاعات و دانش نیز به همان نسبت افزون‌تر است.