فرهنگ سازمانی
فرهنگ سازمانی
با آنکه فرهنگ سازمانی مجموعهای از باورها و ارزشهای همگانی و مشترک است که بر اندیشه و رفتار اعضای یک سازمان اثر میگذارد، ولی باید همواره توجه داشت که دست کم میان آرزوها و باورهای بنیادی مدیریت بلندپایه و باورها و هنجارهای روزانه یک جدایی مهم و آشکار است. فرهنگ مدیریت بلندپایه باورهای آنان را برای آنچه دلخواه و آرمانی است، باز میتاباند. در کتاب حاضر فرهنگ سازمانی مورد بررسی قرار گرفته است.